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🟢 Actively Hiring · Posted 1d ago ⏳ Closes in 90 days UK Corridor 🛡️ EU Blue Card / Chancenkarte Eligible 🏢 Entry

AI & Automation Werkstudent:in (m/w/d)

🏢 Startup Insider • 📍 Berlin • 🕒 Oct 15, 2026
Salary Range
Salary Disclosed on Application
Full Benefits Package

Career Integrity & Compliance Audit Report

OP-VERIF-1AE408D7 ✓ Passed Inspection

This vacancy has been independently reviewed by the OppaJob Transatlantic Career Intelligence Desk to confirm authentic direct employer recruiting, verify compensation transparency, and eliminate applicant processing fees.

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Corporate Registration Verified UK Companies House registration standing active
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Prevailing Wage Benchmark UK National Minimum Wage & Equality Act 2010 aligned
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Zero-Intermediary Direct Pipeline Direct candidate ATS submission. 100% free with zero recruitment charges.
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Corridor Right-to-Work Match EU Blue Card / Chancenkarte Eligible
Partner Career Resources • Adsterra Native Ad
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Transatlantic Cost of Living & Purchasing Power Benchmark

Verified Analytics
Location Base
Berlin
Tier-1 DE Economic Zone
Est. Take-Home Pay
68% - 74% (After PAYE & NI)
Single tax filer baseline
Transatlantic Parity
1.0 GBP ≈ $1.28 USD Living Standard
Direct corporate benchmark
💰 Transatlantic Compensation Calculator

Compare US ($) vs UK (£) Salary & Net Take-Home Pay

Calculate tax deductions, living costs, and purchasing power parity across US & UK metros.

Open Calculator →

Position Overview & Specifications


Einleitung

Startup Insider ist das führende Informations- und Medienunternehmen der deutschen Startup-Szene. Zu uns gehören der meistgehörte Startup-Podcast im DACH-Raum, reichweitenstarke Newsletter und eine wachsende B2B-Plattform.
Unser Team arbeitet datengetrieben, neugierig und hands-on – mit einem klaren Fokus auf KI, Automatisierung und Skalierbarkeit.
Wir suchen dich als AI & Automation Werkstudent:in, um Prozesse zu automatisieren, Daten intelligent zu verknüpfen und interne Workflows auf das nächste Level zu heben.


Deine Rolle

Du wirst Teil unseres 3-köpfigen Data-Teams und arbeitest an der Schnittstelle zwischen Daten, Tools und Prozessen.
Dein Fokus liegt auf der Automatisierung repetitiver Aufgaben, der Optimierung bestehender Workflows und der Umsetzung neuer KI-basierter Lösungen.


Deine Aufgaben

  • Prozessautomatisierung: Workflows bauen & optimieren (mit Tools wie n8n, Make oder Zapier)

  • Datenintegration: Tools & Systeme verknüpfen (z. B. Airtable, HubSpot, Google Workspace, APIs)

  • KI-Integration: KI-gestützte Lösungen zur Content-Erstellung, Datenanalyse oder Prozessoptimierung testen & implementieren

  • Datenaufbereitung: Daten transformieren, bereinigen & strukturieren für operative Teams

  • Tool-Evaluierung: Neue KI- & Automation-Tools recherchieren, testen & dokumentieren

  • Dokumentation: Prozesse & Automationen sauber dokumentieren (für Transparenz & Skalierbarkeit)


Dein Profil

Must-haves

  • Aktuelles Studium (Bachelor oder Master) mit Schwerpunkt auf Daten, Wirtschaftsinformatik, Data Science, BWL mit Analytics-Fokus oder vergleichbar

  • Eigene Projekte umgesetzt (Freelancing, Side Projects oder Hochschulprojekte mit Praxisbezug)

  • 1–2 relevante Praktika (idealerweise im Startup-, Scaleup- oder VC-Umfeld)

  • Erfahrung mit:

    • Datenaufbereitung & -transformation (Excel, Python, SQL, Google Sheets)

    • Automation-Tools (n8n, Make, Zapier, Airtable Automations)

    • Datenbank-Tools (Airtable oder vergleichbar)

  • Motivation & Lernbereitschaft, sich schnell in neue Systeme einzuarbeiten

Nice-to-have
  • Erfahrung mit API-Integrationen

  • Grundkenntnisse in Python oder JavaScript

  • Verständnis für CRM-Systeme (HubSpot, Salesforce)

  • Interesse an Datenanalyse & Visualisierung


Warum Startup Insider?

  • Echte Verantwortung: Du arbeitest an produktiven Projekten mit direktem Impact

  • Top-Netzwerk: Zugang zu Gründer:innen, VCs & Corporates im europäischen Startup-Ökosystem

  • Moderne Arbeitsweise: Remote oder hybrid im Berliner Office

  • Lernkurve garantiert: Aufbau eines breiten Portfolios an Automation- & KI-Skills

  • Starke Teamkultur: Offen, direkt, neugierig, hands-on

  • Extras: MacBook, Urban Sports Club-Zuschuss, Snacks & Drinks, Team-Events


So läuft unser Bewerbungsprozess


1️⃣Fachgespräch – Interview mit dem Hiring Manager (Fokus: technische Skills & Projekte)
2️⃣ Cultural-Fit-Interview – Gespräch mit Teammitgliedern (Fokus: Zusammenarbeit & Werte)
3️⃣Case Study – Kleine praxisnahe Aufgabe (z. B. Workflow mit n8n oder Make)
4️⃣Vertragsfinalisierung – Abschluss-Call zur Klärung aller Details


Interesse geweckt?

Schick uns dein LinkedIn-Profil oder einen kurzen CV – kein Anschreiben nötig!
Werde Teil des Automation-Teams und hilf uns, die Zukunft der Startup-Szene noch smarter zu gestalten

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Candidate Selection & Onboarding Process

1

Application & Resume Screening

Submit your tailored CV/Resume directly to the talent acquisition portal.

2

Technical & Competency Interviews

Virtual interviews with the hiring manager and multidisciplinary team.

3

Formal Offer & Benefits Negotiation

Written agreement outlining compensation, equity, retirement vesting, and relocation allowances.

4

Onboarding & Corporate Integration

Equipment provisioning, team orientation, and commencement of duties.

United Kingdom Right to Work & Skilled Worker Visa Guide

Corridor Intelligence

Employment in the United Kingdom requires legal Right to Work verified under the Home Office Points-Based Immigration System:

🇬🇧 Skilled Worker Visa (Tier 2)

Sponsoring employers must hold an active Home Office A-rated Sponsor License and assign a valid Certificate of Sponsorship (CoS). Role must meet the general minimum salary threshold (£38,700) or occupation going rate.

🏛️ Settlement (ILR) Pathway

Continuous employment under Skilled Worker status establishes eligibility for Indefinite Leave to Remain (ILR) after 5 continuous years, leading to British Citizenship.

⚖️ Official regulatory reference: UK Visas and Immigration (UKVI) & Home Office Sponsor Register.

Candidate Preparation Blueprint: General

Recruitment Insights

Based on transatlantic hiring benchmarks for AI & Automation Werkstudent:in (m/w/d) roles across Startup Insider's corporate sector, successful applicants typically excel across three core dimensions:

1. Domain Competency

Demonstrated portfolio evidence, architecture/system design case studies, or validated professional certifications directly applicable to General.

2. Behavioral & Leadership

STAR method competency responses highlighting cross-functional leadership, conflict resolution, and delivering measurable enterprise ROI under tight timelines.

3. Compensation Alignment

Total compensation expectation aligned within the benchmarked Salary Disclosed on Application bracket, including retirement vesting and health parity.

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